포스코 포항제철소, 지역 기업 대상 QSS혁신리더 심화 교육으로 ‘중소기업 경쟁력 향상’ 앞장

포스코 포항제철소(소장 이동렬)가 지난 25일부터 27일까지 포스코 구룡포 수련원에서 지역 중소기업 10개사 직원 24명을 대상으로 QSS 혁신리더 심화 교육을 실시했다.

교육 대상은 QSS기본교육 과정을 수료한 차세대 혁신리더들이다. 이들은 포스코 고유의 혁신 기법인 QSS를 배워 각 기업 현장에 접목시키고, 지역 기업들의 경쟁력을 향상시키는 역할을 맡고 있다. 포항제철소는 지역 중소기업의 성공적인 업무 환경 개선을 지원하기 위해 지역 중소기업 차세대 혁신 리더를 선발, QSS 기법을 전수하며 전문 인력을 양성하고 있다.

이번 교육은 단계별 QSS 과제 활동과 추진 방법을 학습하고, 기본 데이터를 분석해 성과 창출을 위한 과제 활동까지 함께 수행하는 방식으로 진행됐다. 특히, 공정과 작업, 품질과 설비 등 업무 환경 내 핵심 요소들에 대한 Loss 분석과 실습 활동을 통해 개선안을 도출하며 혁신리더들이 교육 내용을 현장에서 즉시 활용할 수 있도록 했다.

교육에 참여한 ㈜삼일 차상훈 혁신리더는 "지난 포항제철소의 QSS 기본 교육을 통해 습득한 내용을 현장에 직접 적용하면서 원활한 업무 환경을 만드는 데 많은 도움이 되었다”며 ”이번 심화 교육에서 배운 QSS기법을 실무에 적용해, QSS 혁신리더로서 회사 경쟁력 향상에 기여할 수 있도록 다양한 개선 활동을 펼쳐나가겠다”고 말했다.

한편, 포항제철소는 포스코 고유의 일 문화 확산을 위해 지난 2011년부터 혁신허브 QSS활동을 실시하며, 174개 지역 중소기업에서 569명의 혁신리더를 양성하는 등 지역 중소기업들의 경쟁력 향상을 지속 지원하고 있다.